Dashboard Overview
Real-time provident fund summary
Total Fund
—
Total Due
—
Total Members
—
Active Members
—
📋
All Members Summary
| ID | Name | Monthly | Due | Total | Status |
|---|---|---|---|---|---|
Loading... | |||||
👑 Admin Panel
Manage members — login required
✏️Add / Edit Member
📋Member List
| ID | Name | Monthly | Due | Total | Status | Action |
|---|
📡 Live Status
Real-time member fund status — public view
Total Fund
—
Total Due
—
Total Members
—
📡Live Member Feed
| ID | Name | Monthly | Due | Total | Status |
|---|
📈 Investment Report
Portfolio & contribution overview
Grand Total Fund
—
Monthly Recurring
—
Overdue Amount
—
📈Investment Breakdown
| ID | Name | Monthly | Total Invested | Due |
|---|
📅 Monthly Report
Monthly commitment & dues per member
📅Monthly Contribution Status
| ID | Name | Monthly | Due | Status |
|---|
🗓️ Yearly Report
Annual projection & fund estimates
Projected Annual
—
Estimated Year-End
—
🗓️Yearly Projection
| ID | Name | Monthly | Yearly (12×) | Current Total |
|---|
প্রভিডেন্ট ফান্ডের শর্তাবলি
📌 স্বেচ্ছায় অংশগ্রহণ | স্বচ্ছ নিয়মাবলি | অবসর উত্তোলন নীতি
১
এই প্রভিডেন্ট ফান্ডটি অফিসের সম্মত কর্মচারীদের স্বেচ্ছায় অংশগ্রহণের ভিত্তিতে গঠিত হবে।
২
প্রত্যেক সদস্য প্রতি মাসে নির্ধারিত ১০০০ (এক হাজার) টাকা করে ফান্ডে জমা প্রদান করবেন।
৩
মাসিক জমা অবশ্যই সংশ্লিষ্ট মাসে (বেতন প্রাপ্তির মাসেই) পরিশোধ করতে হবে। কোনো সদস্য মাসিক কিস্তি বকেয়া রাখতে পারবেন না।
৪
কোনো কিস্তি বকেয়া হলে প্রতি বকেয়া কিস্তির জন্য প্রতি মাসে ১০ (দশ) টাকা হারে জরিমানা প্রযোজ্য হবে।
৫
কোনো সদস্যের ৩ (তিন) কিস্তি বকেয়া হলে তার সদস্যপদ সাময়িকভাবে স্থগিত (Suspended) করা হবে।
৬
কোনো সদস্যের ৫ (পাঁচ) কিস্তি বকেয়া হলে তার সদস্যপদ ব্লক (Blocked) করা হবে।
৭
ব্লক হওয়া সদস্যপদ পুনরায় চালু (Regular) করতে হলে সংশ্লিষ্ট সদস্যকে সকল বকেয়া কিস্তি পরিশোধের পাশাপাশি নির্ধারিত জরিমানা প্রদান করতে হবে। প্রয়োজনে ব্যবস্থাপনা কমিটি অতিরিক্ত জরিমানা বা শর্ত আরোপ করতে পারবে।
৮
এই ফান্ডে জমাকৃত অর্থ কোনো সদস্য চাকরিরত অবস্থায় উত্তোলন করতে পারবেন না।
৯
কোনো সদস্য চাকরি থেকে অবসর গ্রহণ করলে বা স্বেচ্ছায়/অন্যান্য কারণে চাকরি ত্যাগ করলে, তিনি চাইলে তার জমাকৃত অর্থ (প্রযোজ্য নিয়ম অনুযায়ী) উত্তোলন করতে পারবেন।
১০
সদস্য যদি চাকরি ত্যাগের পর তার পাওনা নিতে আগ্রহী না হন, তবে তার লিখিত সম্মতির ভিত্তিতে অর্থ ফান্ডে সংরক্ষিত থাকবে।
১১
ফান্ডের অর্থ ব্যবস্থাপনার জন্য একটি কমিটি গঠন করা হবে, যারা হিসাব সংরক্ষণ, সংগ্রহ ও প্রদান সংক্রান্ত কার্যক্রম পরিচালনা করবে।
১২
ফান্ড সংক্রান্ত যেকোনো পরিবর্তন, সংশোধন বা নতুন সিদ্ধান্ত সদস্যদের সম্মতিক্রমে গ্রহণ করা হবে।
১৩
ফান্ডের সকল লেনদেন স্বচ্ছভাবে লিপিবদ্ধ রাখা হবে এবং প্রয়োজনে সদস্যদের অবগত করা হবে।
১৪
বিশেষ পরিস্থিতিতে (যেমন: মৃত্যু, স্থায়ী অক্ষমতা ইত্যাদি) কমিটি মানবিক বিবেচনায় বিশেষ সিদ্ধান্ত গ্রহণ করতে পারবে।
0 Comments